为了最广泛地发掘和调动广大员工参与公司管理的积极性、主动性和创造性，探索践行党的群众路线的有效载体，推动公司“1331”经营思路的落地和改革、协同、转型发展搭建平台，省公司决定在全公司范围内广泛开展“金点子”论坛与征集活动。
一是在宣传发动上，各单位要高度重视活动的开展，发动广大员工人人知晓并积极参与。各级管理人员要带头参加，在全公司努力营造共谋企业发展、积极研究和讨论解决问题的良好风气。活动开展的情况，与年度综合评价、先进评比和人才的选拔培养挂钩。
二是在内容上，围绕公司市场经营、客户服务、网络维护、协同融合、转型发展、技术创新、内部管理、效益经营、企业文化和队伍建设等各方面献计献策，提出具有创造性、实用性、可操作性和推广价值的好思路、好方法、好措施等。
三是在形式上，以启发式的点子、想法、思路为主，不需要给出具体方案，但要确保质量、体现创新，做到一事一议，一事一策。
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